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茶园电厂: “以考定岗”促员工成长成才
发布时间:2018-5-18 10:05:12   该资讯已访问 次

本网讯 5月15日晚,茶园电厂电热部组织进行了一次针对检修工的定岗定级考试,本次考试本着公开、公平、公正的原则,将专业常识考试和考评相结合,最后根据考试综合成绩将部门检修工分为一类检修工、二类检修工、三类检修工以及检修工助手等岗位。

通过这种“以考定岗”的定级方式,旨在让部门一方面了解员工对专业常识的掌握力度,督促员工不断创新思维,学习新的专业常识,提升自己的专业技能。同时,通过这种考试+考评方式,督促员工除了专业常识上的进步,还要在思想、态度、行为等方面取得进步,激励员工要投入消缺工作,还要参与到班组建设、安健环体系建设以及工会活动中来,通过全方面参与,提升员工的综合素质,锻造一支技术过硬、作风优秀、综合素质较高的检修队伍。

此次考试是根据云顶娱乐棋牌游戏贵州云顶娱乐app集团股份有限企业“工资制度改革实施方案”文件及管控一体化规范岗位设置的要求,对检修工岗位实行动态管理前提下根据员工业务能力、工作责任心及技术水平等方面进行的。

据了解,该厂今后还会根据有关规定组织开展同类型进行考试,通过考试以考定岗、以考定级,为想干事、能干事、会干事的员工提供一个“能者上,庸者下”的竞争舞台,以此方式促进青年员工快速成长成才。(通讯员 罗利群)

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